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50名以上の従業員を抱える事業所においては、産業医を選任しなければいけないと義務づけられています。兵庫県内でもとくに神戸は、政令指定都市となっており、2012年度にスイスで行われた世界で最も住みやすい都市で世界第5位に選ばれています。当然のことながら、日本国内の中でも唯一トップ10入りし、アジア内ではシンガポールに次いで選ばれるという快挙を成し遂げました。日本人のみならず海外から多くの方が神戸市内にある企業に勤めているというのも、住みやすいという特徴を持っているからだと言えるでしょう。

様々な人種が働く神戸には、たくさんの企業があります。50名以上の従業員を抱える企業も少なくないため、産業医として活動されている方も他の政令指定都市と比べても多いかもしれません。しかしながら、勤務医の求人に比べれば、残念ながら産業医自体の求人は多いとは言えないのが現状です。兵庫県や神戸など限定した地域での産業医の求人となると、さらに求人数は少なくなります。人気があるにも関わらず求人数が少ないがゆえに、一つの求人に多くの医師が応募することもあるというのです。

かといって全く求人が出ないわけではないのですが、なかなか公に求人が公開されることがないのはなぜなのでしょうか。それは、転職エージェントなどを通じて募集がかかることが多くなってきているからです。転職エージェントは募集をかける側にとっても多くのメリットがあります。特に、企業としてどういった人材を求めているのか、この点を転職エージェント側がしっかりと理解し、適切であると判断した医師を推薦してくれるからです。

もちろん利用する側にとっても、転職エージェントはかなりのメリットがあります。まず一つ、利用するにあたって一切費用がかからないという点をはじめ、プロのコンサルタントが企業との懸け橋となって、最後の最後までしっかりとサポートしてくれるのです。自身の希望や条件、企業側の希望や条件をしっかりと見極め、お互いにマッチした状態での紹介となりますので、両者の満足度もかなり高くなります。

人気の高まりつつある産業医という仕事ですが、やはり満足な数の求人が出ているとは言い難いため、転職エージェントを上手に活用し、仕事をしながらでも転職活動ができるよう努めた方が方が賢明ではないでしょうか。現役の医師として働いている場合でも、自身の代わりに求人探しから面接の日時や条件の交渉まで、プロのコンサルタントが行ってくれますので、安心して転職活動を行うことができるでしょう。

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